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公司文化和员工福利
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联系人:吴小姐 联系电话:0755-86290985 0755-86271751
岗位概要:公司项目运营及业务拓展工作,管理合同进度、催办收款事宜;拟订公司的基本管理制度;有关公司文化、品牌建设工作;人力资源及行政、后勤工作等。
岗位职责及工作内容:
1、公司项目的合同编制、合同执行进度、催办收款事宜;
2、代表公司负责对客户的合约谈判、协调处理与客户的关系;
3、跟进协调项目进度,维护客户关系,必要时需兼任项目经理,以维持项目正常推进;
4、协助执行董事负责公司团队建设、人员招聘及人员架构整合;
5、积极寻找并提供项目信息,拓展业务渠道;
6、协助甲方进行公司形象策划、推广等工作;
7、协助执行董事负责行政部组织安排行政后勤工作;
8、负责公司业务发展的其它有关事务。
9、协助执行董事承担部分有关公司文化、品牌建设工作等。
10、完成上级交办的其他任务。
任职资格:
1、建筑学、城市规划等相关专业毕业,本科及以上学历,海外经历者优先;
2、具有5年以上大型设计公司或一线外资设计公司工作经验;
3、熟悉建筑设计规范,熟悉从方案到方案深化及施工图整体制作流程,有后期配合服务经验;
4、专业热情高,对设计品质有高追求,具有较强的方案构思及专业技能,思维敏捷并具有创造力,能够带领团队完成项目方案;
5、领导能力强,执行力强,具有良好沟通能力和团队协作精神,工作认真负责。
任职资格:
(本职位长期招聘,各方面能力优秀的实习生可享受正式员工薪资福利)
1、⑨⑧⑤院校优先,建筑学专业,能吃苦,具有良好的专业理论基础及语言表达能力,方案设计能力强;
2、具有很强的工作责任心及团队协作精神;
3、熟练掌握CAD制图和3Dmax、Photoshop等电脑表现软件;
4、能配合设计师完成方案文本后期制作 ;
5、实习时间须3个月以上。
6、熟练使用Rhino软件者优先考虑。
能力强者待遇从优。